Estudio diagnostico de capacidad de impacto organizacional
“La identificación de los conocimientos que necesita la organización para cumplir con su misión, visión y objetivos estratégicos son de gran importancia, porque este proceso permite a la organización desarrollarse con vista al futuro, mejorar el rendimiento organizacional y trazarse metas estratégicas alcanzables”
(Hernández y Martí, 2006)
Impactuar ofrece estudios diagnóstico de la Capacidad de Impacto Organizacional
Objetivos:
- Realizar un estudio de la realidad interna y externa de la Organizacion Social, desde la mirada de un agente externo y profesional.
- Ofrecer una lista de fortalezas, oportunidades, debilidades y amenazas, con una justificación metodológica de la inclusión de las mismas.
- Brindar consejos de acciones concretas a futuro para potenciar las fortalezas, explotar las oportunidades, corregir las debilidades, y afrontar las amenazas.
Modalidad:
- Entrevista grupal a la Comisión Directiva para tener un pantallazo de su diagnóstico.
- Observación participante durante una semana de las diferentes áreas de la organización.
- Entrevistas grupales a grupos de socios, grupos de trabajadores, grupos de voluntarios, y grupos de beneficiarios.
- Caja anónima de quejas, comentarios y sugerencias.
- Censo solicitando a los miembros de la organización social (socios, trabajadores, voluntarios y beneficiarios) que identifiquen los actores externos claves.
- Entrevista en profundidad a los 5 referentes externos clave más mencionados.
- Análisis y procesamiento de la información.
- Elaboración de informe diagnóstico con sugerencias de acción a futuro.
Duración:
1 mes para el trabajo de campo y 1 mes más para la presentación de resultados.